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Questions d'entretiens chez Valeo

Dernière mise à jour : 17 avr. 2018
38 Avis sur les entretiens

Expérience

Expérience
71%
11%
18%

Obtenir un entretien

Obtenir un entretien
51%
22%
8%
8
8
3

Difficulté

2,7
Moyenne

Difficulté

Difficile
Moyenne
Facile

Avis sur les entretiens d'embauche

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Avis écrits en :Français (38), Anglais (245), Allemand (3), Espagnol (1)
  1.  

    Entretien de acheteur projet

    Candidat à l'entretien anonyme
    Pas d’offre d’emploi
    Expérience neutre
    Difficulté moyenne

    Candidature

    J'ai postulé en ligne. J'ai passé une entrevue à Valeo.

    Entretien

    Entretien téléphonique rapide avec le responsable achats du site avec des questions sur le rythme de l'alternance, le moyen de locomotion etc... Ensuite un entretien physique sur le site d'étaples d'environ une heure avec des questions en anglais.

    Questions d'entretien d'embauche

    • Qu'est ce qu'il vous intéresse dans les achats?
      Quelle est votre plus grande fierté en terme de négociation ?   Répondre à cette question

  2.  

    Offre acceptée
    Expérience positive
    Difficulté moyenne

    Candidature

    J'ai postulé via un établissement de l'enseignement supérieur ou universitaire.. J'ai passé une entrevue à Valeo.

    Entretien

    J'ai passé un entretien téléphonique technique. La RH m'a contacté après pour me proposer un entretien physique technique et un entretien rh. Un mois après j'ai reçu la réponse positive.

    Questions d'entretien d'embauche

  3.  

    Offre acceptée
    Expérience positive

    Entretien

    Entretien d'embauche classic.
    1er entretien avec manager et RH
    2nd entretien avec n+2
    Dans certains cas, des études de cas peuvent être demandées.
    Processus et délais de réponse longs. Peut prendre de 2 à 3 mois.

    Questions d'entretien d'embauche


  4.  

    Entretien de Stagiaire

    Employé anonyme - Créteil (France)
    Offre acceptée
    Expérience positive
    Difficulté moyenne

    Candidature

    J'ai postulé en ligne. Le processus a pris +1 semaine. J'ai passé une entrevue à Valeo (Créteil (France)).

    Entretien

    J'ai postulé en ligne sur la plateforme carrières , après deux jours j'ai reçu un appel de la RH pour fixer un entretien téléphonique, ce dernier a été validé par le tuteur puis ils m'ont proposé un entretien physique

    Questions d'entretien d'embauche


  5.  

    Entretien de Développeur

    Employé anonyme - Bobigny (France)
    Offre acceptée
    Expérience positive
    Difficulté moyenne

    Candidature

    J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 1 jour. J'ai passé une entrevue à Valeo (Bobigny (France)) en janvier 2018.

    Entretien

    Parce que c’est un très bon début de carrière de faire mon stage chez Valeo, ce qui m’ouvre l’opportunité d’une embauche chez eux et ça me facilite la recherche d’emploi le cas échéant. Valeo est un groupe indépendant qui travaille dans le domaine de l’industrie automobile et qui compte plus de 90 000 collaborateurs dans le monde. En 2016 elle a réalisé un chiffre d’affaire de 16,5 milliard d’euro

    Questions d'entretien d'embauche


  6. Utile (1)  

    Entretien de Software Engineer

    Employé anonyme - Créteil (France)
    Offre acceptée
    Expérience positive
    Difficulté moyenne

    Candidature

    J'ai postulé en ligne. Le processus a pris une semaine. J'ai passé une entrevue à Valeo (Créteil (France)) en décembre 2017.

    Entretien

    Trois entretiens:
    trois entretiens sur place:
    1er avec RH, duré 1H parcours professionel et motivation
    2eme avec N+1, duré 1H sur le poste
    3eme N+2, duré 1H sur des cas particulier et motivation.

    Questions d'entretien d'embauche


  7.  

    Entretien de Controle de gestion achats

    Candidat à l'entretien anonyme - Paris (France)
    Offre refusée
    Expérience positive
    Difficulté moyenne

    Candidature

    J'ai postulé en ligne. Le processus a pris une semaine. J'ai passé une entrevue à Valeo (Paris (France)).

    Entretien

    Entretien responsable de stage pour les conditions et responsabilités, puis avec le directeur des achats pour plus de détails sur la fonction et la mission pour finir avec une responsable RH sur le processus global de recrutement

    Questions d'entretien d'embauche

  8.  

    Entretien de Controlling et Audit interne

    Employé anonyme - Créteil (France)
    Offre acceptée
    Expérience positive
    Difficulté moyenne

    Candidature

    J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 2 semaines. J'ai passé une entrevue à Valeo (Créteil (France)) en novembre 2017.

    Entretien

    Une entretien RH suivi immédiatement d'un entretien opérationnel. Pas de tests. Juste des questions sur ma connaissance du métier et sur ma capacité a gérer des tâches au quotidien. Ma capacité de parler et de comprendre l'anglais aussi a été évaluée. Par des questions simples, "Quel était votre dernier voyage? Où? Quand? Comment c'était?"

    Questions d'entretien d'embauche


  9.  

    Entretien de Project Buyer

    Employé anonyme - Cergy (France)
    Offre acceptée
    Expérience positive
    Difficulté moyenne

    Candidature

    J'ai postulé via une recommandation d'un employé. Le processus a pris +1 semaine. J'ai passé une entrevue à Valeo (Cergy (France)) en septembre 2017.

    Entretien

    5 entretiens (RH groupe *2 par téléphone + RH site + opérationnel sur site + débriefing N+2 fonctionnel) en 10 jours, processus rapide car autre offre en parallèle, RH réactifs

    Questions d'entretien d'embauche

    • Qu'est ce qui vous amène à choisir un équipementier auto plutôt qu'un constructeur ?   1 réponse

  10. Utile (4)  

    Entretien de Ingénieur Consultant

    Candidat à l'entretien anonyme
    Pas d’offre d’emploi
    Expérience négative
    Entretien facile

    Candidature

    J'ai postulé via une autre source. J'ai passé une entrevue à Valeo.

    Entretien

    indigne !!
    On m'a demandé de rencontrer un client après avoir passer deux entretiens avec eux. Le jour de la rencontre du client je me trouve dans une salle avec un second candidat pour la même société abylsen !! c'est très inhumain, manque du respect au gens et à leurs carrières et ce qu'ils valent. Le client vous jette la question sans s'adresser à une personne en particuliere cela laisse les deux candidats dans la situation de se marcher dessus . Ce jours je me suis senti pris par surprise sinon jamais je n'accepte un tel manque de respect , c'est vraiment indigne...

    Questions d'entretien d'embauche


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