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      Entretien pour Manager, Credit Risk

      7 juin 2011
      Employé (anonyme)
      Singapour
      Offre acceptée
      Expérience neutre
      Entretien facile

      Candidature

      J'ai postulé via la recommandation d'un employé. Le processus a pris 3 jours. J'ai passé un entretien chez Standard Chartered Bank (Singapour) en janv. 2009

      Entretien

      3 rounds of Interview: Hiring Manager - fairly technical Department Head - about past experience, and challenges HR Manager - Pay and Position

      Questions d'entretien [2]

      Question 1

      What are the steps involved in a monte carlo based VaR model?
      Répondre à cette question

      Question 2

      Explain the concepts behind quantitative portfolio management?
      Répondre à cette question