Aller au contenuAller au pied de page
  • Emplois
  • Entreprises
  • Salaires
  • Pour les employeurs

      Boostez votre carrière

      Découvrez votre salaire potentiel, décrochez des emplois de rêve et partagez vos témoignages de manière anonyme.

      employer cover photo
      employer logo
      employer logo

      NetApp

      Employeur impliqué

      À propos
      Avis
      Salaires et avantages
      Emplois
      Entretiens
      Entretiens
      Recherches associées: Avis sur NetApp | Offres d’emploi chez NetApp | Salaires chez NetApp | Avantages sociaux chez NetApp
      Entretiens chez NetAppEntretiens d’embauche pour Senior Technical Writer chez NetAppEntretien chez NetApp


      Glassdoor

      • À propos
      • Récompenses
      • Blog
      • Nous contacter
      • Guides

      Employeurs

      • Compte employeur gratuit
      • Centre employeur
      • Blog pour les employeurs

      Informations

      • Aide
      • Règles de la communauté
      • Conditions d'utilisation
      • Confidentialité et choix publicitaires
      • Ne pas vendre ni partager mes informations
      • Outil de consentement aux cookies

      Travailler avec nous

      • Annonceurs
      • Carrières
      Télécharger l'application

      • Parcourir par :
      • Entreprises
      • Emplois
      • Lieux

      Copyright © 2008-2026. Glassdoor LLC. « Glassdoor », son logo, « Worklife Pro » et « Bowls » sont des marques déposées de Glassdoor LLC.

      Entreprises suivies

      Tenez-vous au courant des dernières opportunités et profitez de conseils d’initiés en suivant les entreprises de vos rêves.

      Recherche d’emplois

      Obtenez des recommandations et des mises à jour personnalisées en démarrant vos recherches.

      Entretien pour Senior Technical Writer

      18 mars 2013
      Candidat à l'entretien anonyme
      Austin, TX
      Aucune offre
      Expérience neutre

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. Le processus a pris plus de 2 mois. J'ai passé un entretien chez NetApp (Austin, TX) en févr. 2013

      Entretien

      Phone interview with screener, followed two weeks later by half-hour phone interview with hiring manager. Two more weeks later, on-site interview with the hiring manager and 4 others at the work site. Hiring manager was not in the same city or state as the work site. The work site was a recent acquisition. The on-site interviews included a description of the product, and discussion of the underlying technology. An NDA was required before the on-site interviews. The hiring manager indicated a desire to make a decision in a week. After 2 weeks, I emailed to touch base. The next day, the recruiter responded to ask how I thought the interviews went. A week later, the interviewer informed me that none of the interviewed candidates were hired and they were starting the process over with new candidates. From application to the end of the process was 10 weeks.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      You don't have this set of specific knowledge about the product's domain; how would you remedy that?
      Répondre à cette question

      Meilleures entreprises pour « Rémunération et avantages » près de chez vous

      avatar
      SAP
      3.9★Rémunération et avantages
      avatar
      Capgemini
      3.7★Rémunération et avantages
      avatar
      Salesforce
      4.4★Rémunération et avantages
      avatar
      Rappi
      3.5★Rémunération et avantages