Comparer UDR à Cortland BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez UDR et chez Cortland grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez UDR ou Cortland. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
UDR company icon

UDR

Cortland company icon

Cortland

Évaluations d'employés

  • UDR a obtenu une note plus élevée dans 3 domaines : Équilibre travail-vie privée, Approbation du PDG et Perspective commerciale positive.
  • Cortland a obtenu une note plus élevée dans 5 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Équipe dirigeante, Culture et valeurs et Recommandent à un ami (%).
  • Les deux ont obtenu la même note dans 1 domaine : Rémunération et avantages.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,1
(basée sur 283 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,2
(basée sur 334 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,7
Opportunités de carrière
4,3
Les employés Cortland ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,6, par rapport à celle des employés UDR.
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
4,1
Rémunération et avantages
4,1
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
4,0
Les employés UDR ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Cortland.
Équilibre travail-vie privée
3,7
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,9
Équipe dirigeante
4,1
Culture et valeurs
Culture et valeurs
4,1
Culture et valeurs
4,4
Les employés Cortland ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés UDR.
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Thomas W. Toomey PDG UDR
95%
95%Thomas W. Toomey
Approbation du PDG
Steven DeFrancis  PDG Cortland
94%
94%Steven DeFrancis
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
81%
Recommandent à un ami (%)
83%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
85%
Les employés UDR ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 10%, par rapport à celle des employés Cortland.
Perspective commerciale positive
75%

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Aucun salaire pour cette entreprise.
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Ce que les employés en disent

  • Cortland a 9 avis de plus que UDR qui mentionnent « Great company » comme un avantage.
  • UDR a 1 avis de plus que Cortland qui mentionnent « Upper management » comme un inconvénient.
Avantages
Avantages
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
« Leasing »(sur 9 avis)
Inconvénients
Avis en vedette

Offres d'emploi

Cortland a récemment posté 167 emplois de plus que UDR.