Comparer Sun Life à Bell Canada BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Sun Life et chez Bell Canada grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Sun Life ou Bell Canada. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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Sun Life

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Bell Canada

Évaluations d'employés

  • Sun Life a obtenu une note plus élevée dans 9 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,8
(basée sur 1381 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,6
(basée sur 2411 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,6
Les employés Sun Life ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Bell Canada.
Opportunités de carrière
3,3
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,8
Rémunération et avantages
3,6
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,9
Les employés Sun Life ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Bell Canada.
Équilibre travail-vie privée
3,6
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,4
Équipe dirigeante
3,2
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,8
Les employés Sun Life ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Bell Canada.
Culture et valeurs
3,5
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Dean Connor PDG Sun Life
94%
94%Dean Connor
Les employés Sun Life ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 10%, par rapport à celle des employés Bell Canada.
Approbation du PDG
George Cope PDG Bell Canada
84%
84%George Cope
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
77%
Les employés Sun Life ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 4%, par rapport à celle des employés Bell Canada.
Recommandent à un ami (%)
73%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
68%
Les employés Sun Life ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 7%, par rapport à celle des employés Bell Canada.
Perspective commerciale positive
61%

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Aucun salaire pour cette entreprise.
Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

  • Bell Canada a 41 avis de plus que Sun Life qui mentionnent « Work environment » comme un avantage.
  • Bell Canada a 96 avis de plus que Sun Life qui mentionnent « Good benefits » comme un avantage.
  • « Senior management » est l'inconvénient le plus mentionné chez Sun Life.
  • « Work life balance » est l'inconvénient le plus mentionné chez Bell Canada.
Avantages
Avantages
Avantages
« Good benefits »(sur 177 avis)
Inconvénients
Inconvénients
« No cons »(sur 17 avis)
Inconvénients
« Long hours »(sur 50 avis)
Avis en vedette

Ancien employé - Employé anonyme

J'ai travaillé chez Sun Life à temps plein

Avantages

Il y avait un bon esprit d équipe.

Inconvénients

C est très dur d avancer si tu n as pas une connection malgré la perfomance

Employé actuel - Project Manager

Je travaille chez Bell Canada à temps plein depuis moins d'un an

Avantages

Le plan d'assurance propose des avantages considérables.

Inconvénients

La structure hiérarchique de l'entreprise est lourde.

Offres d'emploi

Bell Canada a récemment posté 310 emplois de plus que Sun Life.