Comparer Salesforce à Twitter BÊTA

Comparez Twitter avec Salesforce : évaluations des employés, postes vacants, approbation du PDG, perspectives futures et plus encore.
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Évaluations d'employés

Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,3
(basée sur 5655 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,0
(basée sur 818 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
4,2
Opportunités de carrière
3,6
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
4,4
Rémunération et avantages
4,1
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
4,1
Équilibre travail-vie privée
4,0
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
4,0
Équipe dirigeante
3,4
Culture et valeurs
Culture et valeurs
4,5
Culture et valeurs
4,2
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Marc Benioff PDG Salesforce
96%
96%Marc Benioff
Approbation du PDG
Jack Dorsey PDG Twitter
89%
89%Jack Dorsey
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
87%
Recommandent à un ami (%)
82%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
85%
Perspective commerciale positive
68%

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Senior Account Executive3 salaires
€ 61.364/an
Solutions Architect1 salaires
€ 86.080/an
Teamleader1 salaires
€ 58.092/an
Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

Avantages
Avantages
« Great culture »(sur 335 avis)
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
« No cons »(sur 136 avis)
« Big company »(sur 101 avis)
Inconvénients
Avis en vedette

Employé actuel - Ingénieur en solution

Je travaille chez Salesforce à temps plein depuis plus de 5 ans

Avantages

Personnel exceptionnel, flexibilité, promotions, évolution, avantages.

Inconvénients

L'entreprise a trop grossi, la politique y occupe trop de place et ceux qui font leur auto-promotion sont pris trop au sérieux.

Conseils à la direction

Gardez ce qui fait la DIFFÉRENCE de votre force de vente. Résistez à la tentation d'imiter Oracle, IBM ou Microsoft.

Ancien stagiaire - Stagiaire anonyme

J'ai travaillé chez Twitter à

Avantages

Boîte dynamique, équipe de choc. Un bon management dans mon équipe et un vrai travail d'équipe. Esprit startup sur le mode de projets. Nombreux avantages comme les locaux magnifiques, les soirées... d'entreprises, déjeuners, bons salaires.

Inconvénients

Qui dit dynamique, dit aussi beaucoup de changements rapides, et réaménagement d'équipes. Dépendance au siège de San Francisco avec des problématiques d'influences qui peuvent parfois freiner... l'investissement. Plateforme qui traite du live, sollicitation constante, il faut savoir gérer avec sa vie privée. Souvent si on veut évoluer, il faut être prêt à émigrer.

Conseils à la direction

Meilleure écoute sur les besoins des collaborateurs

Offres d'emploi