Comparer Grayling à Square BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Grayling et chez Square grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Grayling ou Square. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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Grayling

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Square

Évaluations d'employés

  • Square a obtenu une note plus élevée dans 9 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,9
(basée sur 136 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,2
(basée sur 768 avis)
Les employés Square ont donné pour « Note générale », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Grayling.
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
4,0
Opportunités de carrière
4,1
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,7
Rémunération et avantages
4,2
Les employés Square ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 0,5, par rapport à celle des employés Grayling.
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,6
Équilibre travail-vie privée
3,9
Les employés Square ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Grayling.
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,7
Équipe dirigeante
3,9
Culture et valeurs
Culture et valeurs
4,0
Culture et valeurs
4,3
Les employés Square ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Grayling.
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Loretta Ahmed, Sarah Scholefield, and Jan Simunek PDG Grayling
90%
90%Loretta Ahmed, Sarah Scholefield, and Jan Simunek
Approbation du PDG
Jack Dorsey PDG Square
92%
92%Jack Dorsey
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
66%
Recommandent à un ami (%)
82%
Les employés Square ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 16%, par rapport à celle des employés Grayling.
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
65%
Perspective commerciale positive
82%
Les employés Square ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 17%, par rapport à celle des employés Grayling.

Salaires

Grayling a 1 salaires soumis de plus que Square.
Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Senior Consultant1 salaires
€ 2.036/mois
Account Executive1 salaires
€ 840/mois
Salaires pour des emplois similaires
Consultant1 salaires
€ 2.850/mois

Ce que les employés en disent

  • Square a 46 avis de plus que Grayling qui mentionnent « Work life balance » comme un avantage.
  • « Senior management » est l'inconvénient le plus mentionné chez Grayling.
  • « Growing pains » est l'inconvénient le plus mentionné chez Square.
Avantages
Avantages
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
« Pr »(sur 9 avis)
Inconvénients
Avis en vedette

Ancien employé - Anonymous

J'ai travaillé chez Grayling à temps plein

Avantages

Consultation internationale possédant des décennies d'expérience solide et un catalogue de campagnes réussies.

Inconvénients

Les bénéfices sont principalement absorbés par les besoins de rendement des actionnaires.

« Avis »9 févr. 2021

Employé actuel - Consultante

Je travaille chez Square à temps plein

Avantages

Bonne ambiance Humain au centre des préoccupations

Inconvénients

Salaire moyen est inférieur au marché

Offres d'emploi

Square a récemment posté 443 emplois de plus que Grayling.