Comparer Accenture à SAP BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Accenture et chez SAP grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Accenture ou SAP. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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SAP

Évaluations d'employés

  • SAP a obtenu une note plus élevée dans 9 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,9
(basée sur 55854 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,6
(basée sur 13192 avis)
Les employés SAP ont donné pour « Note générale », une note supérieure de 0,7 de celle des employés Accenture.
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,8
Opportunités de carrière
4,2
Les employés SAP ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,4 de celle des employés Accenture.
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,4
Rémunération et avantages
4,4
Les employés SAP ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 1,0 de celle des employés Accenture.
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,4
Équilibre travail-vie privée
4,4
Les employés SAP ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 1,0 de celle des employés Accenture.
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,3
Équipe dirigeante
4,1
Les employés SAP ont donné pour « Équipe dirigeante », une note supérieure de 0,8 de celle des employés Accenture.
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,9
Culture et valeurs
4,5
Les employés SAP ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,6 de celle des employés Accenture.
Approbation du PDG
Approbation du PDG
 Julie Sweet PDG Accenture
94%
94% Julie Sweet
Approbation du PDG
Christian Klein PDG SAP
97%
97%Christian Klein
Les employés SAP ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 3% de celle des employés Accenture.
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
82%
Recommandent à un ami (%)
93%
Les employés SAP ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 11% de celle des employés Accenture.
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
70%
Perspective commerciale positive
84%
Les employés SAP ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 14% de celle des employés Accenture.

Salaires

Accenture a 280 salaires soumis de plus que SAP.
Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Associate Manager5 salaires
€ 63.565/an
Agent Manager1 salaires
€ 58.045/an
Project Manager1 salaires
€ 67.634/an
Salaires pour des emplois similaires
Marketeer1 salaires
€ 2.712/mois
Senior Account Executive2 salaires
€ 100.626/an
Business Transformation Principal1 salaires
€ 104.100/an

Ce que les employés en disent

  • « Good work culture » est l'avantage le plus mentionné chez Accenture.
  • « Flexible working hours » est l'avantage le plus mentionné chez SAP.
  • « Long working hours » est l'inconvénient le plus mentionné chez Accenture.
  • « Big company » est l'inconvénient le plus mentionné chez SAP.
Avantages
Avantages
Avantages
« Good benefits »(sur 447 avis)
Inconvénients
Inconvénients
« Variable pay »(sur 579 avis)
Inconvénients
« Big company »(sur 187 avis)
« Large company »(sur 164 avis)
Avis en vedette

Ancien employé - Employé anonyme

J'ai travaillé chez Accenture à temps plein plus de 3 ans

Avantages

J'ai beaucoup appris en travaillant chez Accenture pour développer mes compétences de consultant. J'ai eu une formation intéressante pour améliorer mon apprentissage dans mon travail.

Inconvénients

Le procédé de promotion des RH est compliqué. L'équilibre entre travail et vie privée ne n'est pas préservé.

Employé actuel - Consulting Manager

Je travaille chez SAP à temps plein depuis plus de 5 ans

Avantages

Leader dans les solutions Cloud d'Entreprise Belles perspectives d'evolution de carrière Développement des compétences favorisé par des trainings et programmes de coaching Compensation et... bénéfices dans le top 3 du secteur Conditions de travail soucieuses du bien-être, de la performance et de la personnalité de chaque salarié Bureaux fonctionnels et très bien équipés Société responsable sur les problématiques environnementales et sociales

Inconvénients

Il faut savoir naviguer dans un structure et des processus complexes tout en se focalisant sur l'essentiel

Conseils à la direction

Mettez un peu de fun dans les bureaux !

Offres d'emploi

SAP a récemment posté 641 emplois de plus que Accenture.