Avis de Senior Consultant chez Kurt Salmon | Glassdoor.be

Avis de : Senior Consultant chez Kurt Salmon

Mis à jour le août 13, 2019

Pour filtrer les avis, ou .

3.5
63%
Recommandent à un ami
60%
Approuvent le PDG
Kurt Salmon CEO Brooks Kitchel (no image)
Brooks Kitchel
3 évaluations
  1. « Kurt salmon »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Senior Consultant à Paris
    Recommande
    Point de vue neutre
    Pas d'avis sur le PDG

    J'ai travaillé chez Kurt Salmon à temps plein plus de 3 ans

    Avantages

    Bonne ambiance au sein des équipes missions intéressantes

    Inconvénients

    peu d'incentive sur la rémunération

    Kurt Salmon2019-08-13
  2. « SC KS »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Senior Consultant à Paris
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez Kurt Salmon à temps plein plus de 3 ans

    Avantages

    Bon ambiance et bonne progression

    Inconvénients

    Peu avantages financiers et staffing incertain

    Kurt Salmon2017-05-20
  3. « Bonne entreprise / bonne école mais morte dans la fusion »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Senior Consultant 
    Ne recommande pas
    Point de vue neutre
    N'approuve pas le PDG

    J'ai travaillé chez Kurt Salmon à temps plein plus de 5 ans

    Avantages

    - Encadrement des juniors - Missions - Formation au cours des missions et via les formations (métier, soft skills, etc.) - Bonne reconnaissance sur le marché

    Inconvénients

    - Staffing et intérêt des mission via relations avec le management - Salaires bas (variable bas, etc.) - Rachat par Solucom : modèle opérationnel trop différent (positionnement, TJM, dispositif, durée d'intervention, spectre des missions, etc.), pyramide des grades (beaucoup de juniors et peu de middle management "sérieux" et ayant le temps/capacité à encadrer et faire progresser les juniors chez Solucom), anciens KS se retrouvent sur des missions SI de Solucom faute de nouveaux contrats métier KS, etc. - Beaucoup de départ des anciens KS (surtout dans le management)

    Continuer à lire
    Kurt Salmon2017-03-23
  4. « Expériences opérationnelles valorisées »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Senior Consultant à Paris

    J'ai travaillé chez Kurt Salmon à

    Avantages

    Bon package et valorisation des expériences opérationnelles

    Inconvénients

    Cycle d'une promotion par an

    Kurt Salmon2017-04-02
  5. Utile (3)

    « Un potentiel mal exploité »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Senior Consultant à Neuilly
    Ne recommande pas
    Point de vue neutre
    N'approuve pas le PDG

    J'ai travaillé chez Kurt Salmon à temps plein plus de 3 ans

    Avantages

    Forte notoriété permise par une sélectivité des candidats Équipes solides, capacité à délivrer des prestations de qualité et capacité à tenir la distance sur les missions Bonne maîtrise des techniques de gestion de projet Quelques "belles missions", dépend de l'associé. Du point de vue des clients, cabinet perçu comme fiable Bonne ambiance entre consultants

    Inconvénients

    Du point de vue d'un consultant, l'intérêt des missions est très aléatoire Forte pression financière sur les associés. La vente de missions "rentables" à court terme prime sur l'objectif de construire des offres dans la durée. De trop nombreuses missions à faible valeur ajoutée (type AMOA SI en phase de deploiement, recette , reprise de données...) qui pemettent de faire du volume et atteindre les niveaux de vente exigés envers les associés . Pour tirer la rentabilité de ces missions et les vendre à des taux élevés, la productivité est augmentée par rapport a la concurrence en réduisant la taille des équipes ou les délais. Il s'en suit une frustration pour les jeunes consultants staffés sur ces missions intenses et éprouvantes mais souvent insuffisamment intéressantes. La difficulté pour KS est de limiter les départs des jeunes et de maintenir le "moral des troupes". Mais le turn over reste élevé. Plusieurs cadres "old school", avec un management dans l'urgence et basé sur les coups de pression. Mots entendus ou comportements observés largement déplacés à l'égard de la gente féminine.

    Continuer à lire
    Kurt Salmon2016-05-20
  6. Utile (6)

    « Belle boite, gâchée par la fusion avec solucom »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Senior Consultant à Paris
    Recommande
    Point de vue négatif
    Pas d'avis sur le PDG

    Je travaille chez Kurt Salmon à temps plein depuis plus de 3 ans

    Avantages

    qualité des missions, ambiance, programmes de formation

    Inconvénients

    salaire, missions dépendantes des associés, parcours trop linéaire (pas de promotion des talents)

    Kurt Salmon2016-04-08
  7. Utile (1)

    « Manque d'humain »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Senior Consultant à Neuilly
    Point de vue neutre

    Je travaille chez Kurt Salmon à temps plein depuis plus de 3 ans

    Avantages

    Missions intéressantes, très orientées management Parfois quelques belles missions de stratégie

    Inconvénients

    Une pression forte du management sans suffisamment d'accompagnement Des missions trop longues

    Continuer à lire
    Kurt Salmon2016-02-20
  8. Utile (3)

    « Consultant senior »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Senior Consultant à Neuilly
    Ne recommande pas
    Pas d'avis sur le PDG

    J'ai travaillé chez Kurt Salmon à temps plein plus d'un an

    Avantages

    Cabinet de conseil pure player, respecté sur son marché

    Inconvénients

    Managers peu à l'écoute et difficulté à gérer les situations de management complexes. Être un grand cabinet de conseil impose de s'assurer de l'épanouissement de ses colaborateurs

    Continuer à lire
    Kurt Salmon2015-12-18
  9. Utile (2)

    « Bonne entreprise, mais la direction devrait se soucier du bien-être de ses consultants »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Consultant principal à Neuilly
    Recommande
    Point de vue positif
    Pas d'avis sur le PDG

    Je travaille chez Kurt Salmon à temps plein depuis plus de 3 ans

    Avantages

    Offres de marché intéressantes, personnes intelligentes et ambitieuses,

    Inconvénients

    Toutes les missions ne sont pas aussi intéressantes les unes que les autres. Certains managers ont vraiment faibles capacités humaines. Le salaire est OK

    Kurt Salmon2014-02-20
9 avis trouvés