Avis sur John Cockerill

Mis à jour le 21 sept. 2020

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3.4
70%
Recommandent à un ami
89%
Approuvent le PDG
John Cockerill Chairman and Managing Director   Bernard Serin
Bernard Serin
24 évaluations
Avantages
Inconvénients
Plus d'avantages et d'inconvénients
  1. « Esprit familial »

    5.0
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Support Program Manager à Liège, Liège
    Ne recommande pas
    Point de vue négatif
    Approuve le PDG

    Je travaille chez John Cockerill à temps plein depuis plus d'un an

    Avantages

    John Cockerill a réussi à garder son esprit d'antant tout en devenant un géant industriel. L'humain y occupe une place centrale.

    Inconvénients

    John cockerill n'offre pas d'opportunités salariales à ses employés. Meme si vous montez en grade, le salaire ne suit pas. A peine 1% par an sur 10 ans

  2. « Balteau sprimont »

    3.0
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Project Manager à Soumagne, Liège
    Ne recommande pas
    Point de vue négatif

    J'ai travaillé chez John Cockerill à temps plein

    Avantages

    Secteur très intéressant techniquement (traitement de l eau) Taille humaine, bonne ambiance

    Inconvénients

    Intégration des neo arrivants limitées, gestion de la charge et des ressources pas toujours au point.


  3. « Agréable et convivial »

    3.0
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - expert ferroviaire à Seraing
    Recommande
    Point de vue neutre
    Pas d'avis sur le PDG

    J'ai travaillé chez John Cockerill à temps plein plus d'un an

    Avantages

    La convivialité et l'ambiance de travail sont réellement un plus.

    Inconvénients

    Le salaire et la charge de travail trop importante

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  4. « Bien »

    4.0
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Employé anonyme 
    Recommande
    Point de vue neutre

    Je travaille chez John Cockerill à temps plein depuis plus d'un an

    Avantages

    Bon avantage, j'y suis toujours

    Inconvénients

    Peu d'opportunité d'évolution pour le moment

  5. « Organisation à améliorer »

    3.0
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Employé anonyme 
    Recommande
    Point de vue négatif
    Approuve le PDG

    Je travaille chez John Cockerill à temps plein

    Avantages

    Bonne ambiance entre collègues

    Inconvénients

    Organisation faible, compliquée et peu suivie

  6. « Assistante de direction »

    3.0
    Employé actuel - Employé anonyme 

    Je travaille chez John Cockerill à temps plein depuis plus d'un an

    Avantages

    beaucoup d'avantages extra légaux beaucoup de jours de congés

    Inconvénients

    ambiance de travail, management, direction générale peu scrupuleuse, gestion de l'humain

  7. « Bon employeur »

    3.0
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Project Manager à Liège, Liège
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    Je travaille chez John Cockerill à temps plein depuis plus de 8 ans

    Avantages

    Travail interessant et responsabilisation des employés

    Inconvénients

    Politique salariale inadéquate pour le secteur et en comparaison avec la concurrence

  8. « Ethique en berne »

    1.0
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Employé anonyme à Liège, Liège
    Ne recommande pas
    Point de vue négatif
    Pas d'avis sur le PDG

    Je travaille chez John Cockerill à temps plein depuis plus de 3 ans

    Avantages

    Société en développement, diversifiée, en mouvement

    Inconvénients

    Ethique zéro, inhumain, manque d'équité

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  9. « commentaires honnêtes et réels »

    4.0
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - QSHE puis QC à Seraing
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez John Cockerill à temps plein plus de 5 ans

    Avantages

    Bonne ambiance de travail Bons collègues Projets intéressants Organisation relativement bonne Pas trop de réunions Fournisseurs de qualité moyenne à bonne

    Inconvénients

    Trop de personnel peu utile et se sentant très utile en RH Trop de copinage pour les nouveaux postes Trop de consultants externes trop chers pour leurs résultats

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  10. Utile (2)

    « De grand moyens.. et un grand gachis »

    2.0
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
     à Loncin
    Ne recommande pas
    Point de vue négatif
    Pas d'avis sur le PDG

    Je travaille chez John Cockerill à

    Avantages

    Flexibilité des horaires, bonne ambiance de groupe, sentiment d'appartenance et.. beaucoup de fêtes.

    Inconvénients

    Assez nombreux. Pour passer rapidement : une couche managériale très peu utile et incompétente, heureusement que les couches inférieures sont là pour combler les problèmes de ceux qui touchent les plus gros salaires.

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24 avis trouvés