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Avis sur FMC Technologies

Dernière mise à jour : 7 mars 2018
612 avis

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Contrat PermanentTemps Partiel

3,2
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Tendances des évaluationsTendances des évaluations
Recom­mandent
Approuvent du PDG
FMC Technologies Chairman and CEO John T. Gremp
John T. Gremp
296 Évaluations

612 Avis des employés

Trier: PopulairesÉvaluationDate

  1. « Service Engineer »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - SWE - Amsterdam (Pays-Bas)
    Ancien employé - SWE - Amsterdam (Pays-Bas)
    Recommande
    Point de vue neutre
    Aucune opinion sur PDG

    Avantages

    Kans om heel veel trainingen volgen

    Inconvénients

    Werk schema tussen TSP is niet gelijkmatig

    Conseils à la direction

    Communicatie tussen management en service engineers moet voor beide kanten meer vertrouwelijke worden.


  2. « Executive Assistant to the President »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ne recommande pas
    Point de vue négatif
    Désapprouve le PDG

    J'ai travaillé chez FMC Technologies en Contrat Permanent

    Avantages

    Google like environment with a daycare in the future

    Inconvénients

    Location is too far of a drive, too much turnover

  3. Utile (1)

    « How FMC is like the rest of the egocentric companies out there »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Project Engineer - Houston, TX (États-Unis)
    Ancien employé - Project Engineer - Houston, TX (États-Unis)
    Recommande
    Désapprouve le PDG

    J'ai travaillé chez FMC Technologies en Contrat Permanent

    Avantages

    Pay and benefits is decent, but I'm confident I was underpaid
    There are nursing rooms available at Gears Rd.
    Gym with locker room is available at Gears Rd.
    Company culture is good
    Racially diverse workforce

    Inconvénients

    Finding parking at Gears Rd is difficult if arriving after 9 am.
    Like every greedy corporation that is publicly traded, you are just a NUMBER and the number of years you've worked with company won't matter when there are workforce reductions.
    The severance package is TERRIBLE (at least for non-managerial roles)
    No transferable skills if working as project engineer in CDM

    Conseils à la direction

    Reduce wait time (18 months) for transitioning to another role.
    Provide more networking opportunities for employees to see what other departments/roles are like within the company.
    Increase maternal leave timeframe.
    Small teambuilding is better than department teambuilding.
    Why don't you put more focus on employee satisfaction? Less turnover, less need for mass hiring, and a lesser need for layoffs.


  4. « Service Engineer »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Service Engineer - Singapour (Singapour)
    Ancien employé - Service Engineer - Singapour (Singapour)
    Ne recommande pas
    Point de vue neutre
    Aucune opinion sur PDG

    J'ai travaillé chez FMC Technologies en Contrat Permanent (Pendant plus de 5 ans)

    Avantages

    International working experience;
    Flexible working environment;
    Good benefit;
    Work life balance.

    Inconvénients

    Sometimes poor management decision;
    Poor career development opportunities;
    Last minute work.


  5. « Great company in areas »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Project Engineer
    Ancien employé - Project Engineer
    Recommande
    Point de vue neutre
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez FMC Technologies en Contrat Permanent (Moins d'un an)

    Avantages

    Freedom to get things done in some product lines
    Great workmates and friendly culture

    Inconvénients

    GE managers are starting to change the culture
    Lots of layoffs and downsizing recently
    Lots of firefighting

    Conseils à la direction

    Get more proactive
    Start investing in people, not firing them


  6. « Great place to have a career »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Assembly Technician - Houston, TX (États-Unis)
    Ancien employé - Assembly Technician - Houston, TX (États-Unis)
    Recommande
    Point de vue neutre
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez FMC Technologies en Contrat Permanent (Pendant plus de 3 ans)

    Avantages

    Great benefits, good people, give you everything you need as long as you work hard.

    Inconvénients

    Long hours (12 hour shifts), shift work, oil and gas industry is always up and down.


  7. « A good place to work »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ancien employé - Employé anonyme
    Recommande
    Point de vue neutre
    Aucune opinion sur PDG

    Avantages

    Good structure and good people.

    Inconvénients

    Politics plays an important role.

    Conseils à la direction

    To stop being the oilfield training company, take the politics out of promotions.

  8. « Ok company. Future uncertain due to merger with Technip. »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Senior Buyer - Singapour (Singapour)
    Employé actuel - Senior Buyer - Singapour (Singapour)
    Ne recommande pas
    Point de vue négatif
    Désapprouve le PDG

    Je travaille chez FMC Technologies à plein temps (Pendant plus de 5 ans)

    Avantages

    Extra 1.5 months bonus year end. So far good work life balance.

    Inconvénients

    No career progression. Perception driven company. Too many high level management not knowing what the ground staff is going through.

    Conseils à la direction

    Be more open and transparent when it comes to retrenchment. For those who intend to leave, please give them the option to do so.


  9. « Excellent Job with Excellent Pay »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Employé anonyme - Erie, PA (États-Unis)
    Ancien employé - Employé anonyme - Erie, PA (États-Unis)
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez FMC Technologies en Contrat Permanent (Pendant plus de 3 ans)

    Avantages

    Everything about FMC is a pro!!!

    Inconvénients

    NONE. Pay tiers 1-2 are silly given that the tier one guys are fairly lazy yet get compensated more...

    Conseils à la direction

    Keep it up!


  10. « Project Engineer III »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Project Engineer - Houston, TX (États-Unis)
    Ancien employé - Project Engineer - Houston, TX (États-Unis)
    Recommande
    Point de vue positif
    Aucune opinion sur PDG

    J'ai travaillé chez FMC Technologies en Contrat Permanent

    Avantages

    FMC Technologies is overall a very good place to work. The employees were great. FMC has competitive salaries and a great 401k match. Management was as transparent as possible during downturn.

    Inconvénients

    Personally I was not a fan of the health plans available, however the push for all high deductible plans is pretty wide spread.

    Conseils à la direction

    I hope management has continued to maintain the good working culture even with the merger to Technip.


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