Avantages
Rien auquel je puisse penser. Ouais. la direction ne se soucie jamais du temps. Après tout, le manager lui-même va et vient quand il le veut. Travaillez à domicile quand ils le souhaitent. Donc d'une certaine manière… personne ne s'attend à ce que vous soyez à l'heure et vous pouvez travailler quand vous le souhaitez.
Inconvénients
-Pas de responsabilité. -Traitement partiel. -La personne qui dirige le bureau dans l'une des villes pense être propriétaire de l'entreprise. Embauche des étrangers à un salaire bien moindre. -Embauche des membres de sa famille et des amis qui ne savent rien dans ce domaine et les promeut au rang de directeurs / chefs de projet / directeur d'ingénierie sans expérience ni qualification. Travaille quand il le souhaite et c'est lui qui décide qui doit être promu ou embauché ou quelle évaluation doit être faite. -Attitude vindicative du gérant. Au moment où vous donnez une suggestion, qui va à l'encontre des souhaits des gestionnaires, vous êtes condamné. Vous serez ciblé sans raison. -Pas de RH à poser sur les choses ci-dessus auxquelles un employé est confronté. Le bureau du HEad à San Diego n’a pris aucune mesure. Le responsable RH ne répond jamais aux requêtes.